跳至正文
平均人工

25k 人工

25k 人工在香港算高嗎?從年資與職級拆解月薪定位

25k 人工在香港屬於哪個水平?本文根據政府統計處收入及工時調查、季度就業收入數據及勞工處常見職位表,從年資、年齡、職級與行業角度拆解 25k 人工的定位,並提醒月薪、時薪、津貼與合約的分別,協助轉職人士判斷自己的薪酬是否合理。

人工重點:以政府統計處調查的僱員每月工資中位數約 21,200 元計算,25k 人工高於全港一半僱員,但未達上四分位數 33,000 元,實際定位十分取決於年資、職級與行業。

相關人工參考

港元 / 月

  • 金融/保險HK$35,000
  • 資訊科技HK$32,000
  • 教育HK$32,000
  • 醫療/護理HK$30,000
  • 公務員/紀律部隊HK$28,000

25k 人工在香港算高嗎?從年資與職級拆解月薪定位

「25k 人工」是不少香港在職人士轉職時的心理關口——比上不足,比下有餘。然而,25k 在全港薪酬階梯中到底處於哪一級?答案十分取決於個人的年資、職級和行業。以下根據政府統計處調查、季度就業收入數據及勞工處公開資料,拆解 25k 人工的實際定位。

全港中位數:25k 已高於一半僱員

政府統計處「收入及工時按年統計調查」顯示,2025 年 5 至 6 月本港僱員每月工資中位數為 21,200 元,按年上升 3.5%;全職僱員中位數則為 22,200 元。換言之,25k 人工已高於全港一半僱員,但仍未達第 75 個百分位數的 33,000 元,屬於中位數與上四分位數之間的水平。

另一組參考數據為就業收入中位數。政府統計處季度數據顯示,2026 年 2 至 4 月就業人士每月就業收入中位數約 23,600 元,男性為 25,000 元、女性為 20,800 元。25k 剛好接近男性就業收入中位數,也略高於整體數字。必須注意,就業收入涵蓋自僱人士等,與僱員每月工資的定義並不完全相同,兩者不宜直接混為一談。

年資與年齡:25k 多見於 30 至 44 歲

按年齡組別來看,25k 人工大致對應中壯年僱員的水平。統計處數據顯示,35 至 44 歲僱員每月工資中位數為 23,800 元,25 至 34 歲為 22,000 元,45 至 54 歲為 20,800 元,55 歲及以上則為 16,500 元。25k 略高於 35 至 44 歲的中位數,反映這個年齡層若有若干年資,達到 25k 並不罕見。

至於 15 至 24 歲組別中位數只有 14,700 元,剛畢業的年輕人若要達到 25k,通常需要數年經驗或轉職加薪。大學畢業生入職月薪參考約 22,000 元,起薪與 25k 仍有一段距離,大多需要透過一至兩次轉職或考取專業資格方能追上。

職級與職業:25k 是技術工與初級專業的分界

按職業組別劃分,25k 人工的位置更為清楚。統計處數據顯示,工藝及有關技工、機台及機器操作員及裝配員的每月工資中位數為 24,000 元(全職為 25,000 元),與 25k 幾乎重疊;文書支援人員中位數為 16,800 元(全職為 17,400 元),非技術工人為 14,300 元,服務及銷售人員為 15,300 元,均明顯低於 25k。

另一方面,經理、專業人員及輔助專業人員中位數達 31,600 元(全職為 33,000 元),25k 在這個組別屬於偏低水平。若以就業收入數據來看,經理級中位數約 50,000 元、專業人員約 48,800 元、輔助專業人員約 28,600 元,25k 大致是輔助專業人員的起步範圍。

行業差異:同樣 25k,工種差別很大

行業之間的差距亦相當明顯。統計處全職僱員數據顯示,金融及保險業每月工資中位數為 34,700 元,專業、科學及技術活動為 29,500 元,資訊及通訊業為 29,000 元,建造業為 27,500 元,均高於 25k;相反,零售業只有 16,000 元,餐飲服務業為 17,000 元,物業管理、保安及清潔服務為 15,800 元,25k 在這些行業已屬較高薪。

勞工處「補充勞工優化計劃」的常見職位表亦提供側面參考:秘書每月工資中位數約 25,620 元(中五學歷、三年經驗),營業代表/市場拓展主任約 21,910 元,會計文員及出納員約 17,150 元。可見 25k 人工往往對應需要一定經驗或專業技能的職位。

時薪、津貼與合約要分清

比較 25k 人工時,必須留意月薪、時薪、津貼和合約條款的分別。統計處 2025 年僱員每小時工資中位數為 85.7 元,每周工作時數中位數為 43.2 小時。若以每月約 4.3 周、每周 43 小時粗略估算,25k 月薪折合時薪約 135 元,明顯高於時薪中位數,但實際仍要視乎工時長短、是否有超時工作補償及花紅。

此外,部分職位的「25k」可能包含保證津貼、輪班津貼或佣金,未必等於基本月薪;合約工、外判工與長工的福利亦有差異。至於法定最低工資,以時薪換算的參考月薪約 8,740 元,與 25k 相差甚遠,兩者屬不同層次。

如何由 20k 升至 25k?

若現時月薪約 20k,要達到 25k 人工,常見路徑包括:累積三至五年相關經驗、由文書或前線崗位轉向技術或輔助專業職位、考取行業認可資格,或轉往薪酬較高的行業主類。轉職時除了比較底薪,亦要計算清楚津貼、年假、強積金及晉升階梯。若想了解不同職級與行業的薪酬分布,可參考本站的人工數據及文章一覽,再對照自己的年資與職級作判斷;亦可瀏覽關於本站了解資料來源與使用方式。

(免責聲明:以上數字為公開統計或公開招聘之參考值,實際人工視乎年資、機構、津貼及合約條款而異,請以正式聘書為準。)

常見問題

25k 人工在香港算高嗎?

以政府統計處調查的僱員每月工資中位數約 21,200 元計算,25k 已高於全港一半僱員,但未達第 75 個百分位數的 33,000 元,屬於中位數與上四分位數之間。若放在經理、專業人員及輔助專業人員組別(中位數約 31,600 元),25k 則屬偏低;在零售、餐飲等行業則已屬較高薪。

一般要到多少歲、累積多少年資,才普遍有 25k 人工?

統計處數據顯示,35 至 44 歲僱員每月工資中位數約 23,800 元,25 至 34 歲約 22,000 元,15 至 24 歲只有約 14,700 元。25k 較常見於 30 至 44 歲、累積數年經驗的僱員;剛畢業者一般要透過轉職或考取專業資格才較易追上。

比較 25k 人工時,有甚麼要留意?

必須分清月薪、時薪、津貼與合約條款。部分職位的 25k 可能包含保證津貼、輪班津貼或佣金,未必等於基本月薪;合約工與長工的福利亦有差異。統計處 2025 年每小時工資中位數為 85.7 元,每周工作時數中位數為 43.2 小時,可作換算參考,但實際仍以聘書為準。

常見問題

25k 人工在香港算高嗎?

以政府統計處調查的僱員每月工資中位數約 21,200 元計算,25k 已高於全港一半僱員,但未達第 75 個百分位數的 33,000 元,屬於中位數與上四分位數之間。若放在經理、專業人員及輔助專業人員組別(中位數約 31,600 元),25k 則屬偏低;在零售、餐飲等行業則已屬較高薪。

一般要到多少歲、累積多少年資,才普遍有 25k 人工?

統計處數據顯示,35 至 44 歲僱員每月工資中位數約 23,800 元,25 至 34 歲約 22,000 元,15 至 24 歲只有約 14,700 元。25k 較常見於 30 至 44 歲、累積數年經驗的僱員;剛畢業者一般要透過轉職或考取專業資格才較易追上。

比較 25k 人工時,有甚麼要留意?

必須分清月薪、時薪、津貼與合約條款。部分職位的 25k 可能包含保證津貼、輪班津貼或佣金,未必等於基本月薪;合約工與長工的福利亦有差異。統計處 2025 年每小時工資中位數為 85.7 元,每周工作時數中位數為 43.2 小時,可作換算參考,但實際仍以聘書為準。