海關 人工有多少？關員起薪、跳point與晉升薪酬階梯一覽

海關 人工有多少？由關員到總關員的職級薪酬階梯

講到「海關 人工」，最多人關心的是關員（Customs Officer）的起薪與頂薪。根據政府職位空缺查詢系統的公開招聘資料，關員屬於紀律人員（員佐級）薪級表第5點至第16點，現時月薪為 HK$25,980 至 HK$36,995。這個範圍已反映近期的薪酬調整——對比對上一次招聘公布的 HK$25,470 至 HK$36,270，可見公務員薪酬會按既定機制檢討。

關員薪級表：每一點值多少錢

紀律人員（員佐級）薪級表以「點」計算，關員可達的第5至16點，對應月薪大致如下（公開招聘資料）：

薪點	每月工資（HK$）
16（頂薪）	36,995
15	35,960
14	34,945
13	33,925
12	32,890
11	31,885
10	30,880
9	29,925
8	28,900
7	27,915
6	27,110
5（起薪）	25,980

「跳point」：年資直接決定海關 人工

公務員體系內，薪酬每十二個月增加一個薪點，行內俗稱「跳point」。以關員為例，入職時通常由第5點起步，之後每年遞增一點，直至第16點頂薪為止。換句話講，同一職位、同一職責，做滿一年與做滿十年的關員，海關 人工可以相差超過一萬元。這也是紀律部隊職系常見的「年資主導」薪酬結構。

要留意的是，跳point 並非無條件自動加薪，一般須視乎年度評核表現及相關規定；實際加薪時間與幅度，應以部門正式通知為準。

晉升階梯：高級關員、總關員

年資之外，職級是另一個拉開海關 人工差距的因素。公開資料顯示：

• 關員（CO）：第5至16點，月薪 HK$25,980 至 HK$36,995
• 高級關員（SCO）：第17至26點，月薪 HK$38,045 至 HK$48,985
• 總關員（CCO）：第26至32點，月薪 HK$48,985 至 HK$63,140

由關員升上高級關員，起碼跨越第16點與第17點之間的斷層，月薪即時由三萬多元跳上接近四萬元水平；再上到總關員，頂薪可達六萬多元。可見在海關做長線，晉升對總收入的影響，往往比單純「跳point」更大。

入職條件與聘用條款

想入行，先要符合基本門檻：香港中學文憑考試五科考獲第2級或同等或以上成績（或中學會考五科第2級／E級），中英文科達第2級；在《基本法及香港國安法》測試取得及格；操流利粵語；通過體能測驗及視力測驗；並須為香港特別行政區永久性居民。

聘用方面，獲取錄者按公務員試用條款受聘，試用期三年，成功通過後會獲考慮按長期聘用條款受聘。入職薪酬、聘用條款及服務條件，一律以發出聘書時的規定為準。

津貼與福利：不止底薪

討論海關 人工時，不應只看底薪。公開招聘資料列明，附帶福利包括有薪假期、醫療及牙科診療；在適當情況下，公務員更可獲得房屋資助。關員須穿着制服、佩帶槍械、不定時工作，並可能須在香港特別行政區以外地區工作。這些工作性質上的差異，未必直接反映在薪點上，但會影響實際工作安排與輪班補償，求職者宜在遴選面試階段問清楚。

同其他參考數字比較

把關員起薪 HK$25,980 放在全港脈絡看：政府統計處調查顯示，全港就業人士每月就業收入中位數約為 HK$20,000；私營機構大學畢業生入職月薪參考約 HK$22,000。關員起薪明顯高於這兩個參考值，但工種涉及體能、輪班與執法風險，不能單純以數字比較。至於法定最低工資以時薪計算，換算月薪約 HK$8,740，屬於另一個完全不同的薪酬層級。

想比較其他行業與職級的薪酬，可參考本站的人工數據及文章一覽，我們會持續整理公開招聘與統計資料；亦可先看平均人工的首頁概覽。

小結

海關 人工的核心邏輯是「職級＋年資」：關員起薪 HK$25,980，靠每年跳point 逐步升至 HK$36,995；再透過晉升高級關員、總關員，月薪可上望四萬至六萬多元。實際到手收入仍要視乎津貼、輪班安排及合約條款，一切以正式聘書為準。

常見問題

海關關員起薪是多少？

根據公開招聘資料，關員屬紀律人員（員佐級）薪級表第5點，現時起薪為每月 HK$25,980。入職薪酬以發出聘書時的規定為準，日後亦可能按機制調整。

做海關關員，年資會不會影響人工？

會。公務員體系內薪酬每十二個月增加一個薪點，即行內所講的「跳point」，關員可由第5點逐步升至第16點頂薪 HK$36,995。不過加薪一般須視乎年度評核及相關規定，並非無條件自動遞增。

海關關員除了底薪，還有什麼福利？

公開招聘資料列明，附帶福利包括有薪假期、醫療及牙科診療；在適當情況下，公務員更可獲得房屋資助。關員須不定時工作，並可能須在香港特別行政區以外地區工作，實際工作安排與相關補償宜在招聘過程中問清楚。