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平均人工

老師 人工

老師 人工 2026 全解:官津教師薪級、代課日薪、國際學校與補習水平

老師 人工差異極大,官津學校跟公務員總薪級表,2026 年 4 月 1 日起劃一上調 2%,學位教師入職約 MPS 15。本文按教育局通函、總薪級表及公開薪酬整理,拆解教師起薪、薪酬關卡、代課日薪、校長與國際學校水平,並提醒津貼、合約與年資如何影響實收,助你理解老師 人工水平。

人工重點:官立及資助學校學位教師入職月薪約 HK$35,780(MPS 15),中學學位教師頂薪約 HK$83,140;代課及代職人員以日薪計算;國際學校、補習及大學職系差異極大,須以正式聘書為準。

相關人工參考

港元 / 月

  • 金融/保險HK$35,000
  • 資訊科技HK$32,000
  • 教育HK$32,000
  • 醫療/護理HK$30,000
  • 公務員/紀律部隊HK$28,000

老師 人工 有多少?先分清你講邊種老師

「老師 人工」其實是一個很闊的題目。官立及資助學校跟公務員總薪級表;直資、私立及國際學校可自訂薪酬;補習社多數按班數與表現分帳;大學教研職系另有自己一套。同樣叫「老師」,月薪可以由一萬多元到二十萬元以上,所以比較之前,先要問清楚是哪一類學校、哪一種合約。

官津教師:跟總薪級表,2026 年劃一加 2%

教育局通函第 94/2026 號指出,因應 2026-27 年度公務員薪酬調整,資助學校教職員薪酬上調 2%,追溯至 2026 年 4 月 1 日生效,經調整薪金連同過往未付的調整額於 2026 年 7 月發放。

按公務員事務局公布的總薪級表(2026 年 4 月 1 日起生效),與教師職級相關的水平大致如下:

職級 薪點 月薪
學位教師(GM/APSM)入職 MPS 15 HK$35,780
薪酬關卡 MPS 20 HK$45,660
小學 APSM 頂薪 MPS 29 HK$69,205
中學 GM 頂薪/小學 PSM 頂薪 MPS 33 HK$83,140
高級學位教師 SGM MPS 34–39 HK$83,975–99,525
首席學位教師 PGM MPS 38–41 HK$95,120–108,280
小學校長 MPS 40–46 HK$103,810–134,920
中學校長 MPS 40–49 HK$103,810–150,070

文憑教師(CM)屬非學位職級,標準起薪為 MPS 第 14 點約 HK$34,075,頂薪約 MPS 第 24 點 HK$55,060。教師一般每年遞增一個薪點,但 MPS 第 20 點設有薪酬關卡,未具認可師資訓練者通常不能越過,這也是不少人覺得「加人工有樽頸」的原因。

代課老師、代職人員:日薪計,不是月薪

教育局通函第 135/2026 號公布,由 2026 年 9 月 1 日起修訂資助學校代課教師及代職人員日薪率:中學代課學位教師 1,891 元、非學位 1,717 元、非合格 812 元;小學代課學位教師 1,556 元、非學位 1,482 元、非合格 812 元。代職人員方面,註冊護士 1,556 元、登記護士 982 元、宿舍家長 1,114 元、廚師 867 元、教師助理 673 元、二級宿舍工作員 982 元、特級司機 1,046 元、汽車司機 867 元。

日薪制要特別留意:通常只計實際到校工作日,學校假期及合約空窗期未必有收入,福利安排亦與常額教師不同。所以日薪乘以「看起來很多日」,不等於全年穩定月薪。

國際學校、補習與大學:市場參考,不是官方薪級

有本地求職平台的薪酬整理提到,一線國際學校月薪約 HK$55,000–90,000,二線約 HK$45,000–65,000,私立獨立學校約 HK$40,000–60,000,部分提供房屋津貼或子女學費減免。大學方面,講師約 HK$50,000–80,000,助理教授約 HK$80,000–110,000,副教授約 HK$110,000–150,000,教授約 HK$150,000–220,000。補習導師差距更大,由小型補習社約 HK$20,000–40,000,到大型補習社招牌導師每月數十萬元,甚至以年薪計算達數百萬至千萬不等。以上屬招聘市場觀察或個別機構水平,並非官方統計,只能作參考。

如何理解「老師 人工」水平

第一,薪點不等於實收。同一薪點的教師,實收會因津貼、公積金或強積金安排、房屋福利及合約類型而不同。

第二,要看「結構性加薪」和「年資遞增」兩條線。年度公務員薪酬調整屬前者,每年遞增一個薪點屬後者,兩者加起來才是實際增幅。

第三,要對照大市。公開統計顯示,全港就業人士每月就業收入中位數約 HK$20,000,學位教師入職月薪已高於此水平,但代課、教學助理等職位則未必。想比較其他行業,可參考 人工數據,或在 文章一覽 查找更多職位薪酬拆解。

入行或轉職前要問清楚

除了基本月薪,還應問:屬常額、合約還是代課?有沒有薪酬關卡?公積金還是強積金?有沒有津貼?合約期多長?這些都會直接影響老師 人工的實際價值。免責聲明:本文數字為公開統計、政府通函及公開招聘之參考值,實際待遇視乎年資、機構、津貼及合約條款,請以正式聘書為準。

常見問題

2026 年官津學校學位教師起薪是多少?

按公務員總薪級表 2026 年 4 月 1 日起生效的數字,學位教師(中學 GM、小學 APSM)入職薪點為 MPS 第 15 點,月薪 HK$35,780,較調整前上升約 2%。實際到手仍要視乎強積金或公積金、津貼及合約條款。

老師每年都會加人工嗎?

官津教師一般按年遞增一個薪點,直至該職級頂薪;此外政府每年公布公務員薪酬調整時,資助學校教職員亦會同步調整。部分薪點設有薪酬關卡,未具認可師資訓練者未必能越過,加薪節奏因此有別。

代課老師同正規老師人工有什麼分別?

正規教師按月薪及薪點支薪,並享有相應津貼;代課教師及代職人員則以日薪計算,由 2026 年 9 月 1 日起,中學代課學位教師日薪為 1,891 元、小學為 1,556 元。日薪制通常只計實際工作日,假期與合約空窗期未必有收入,亦未必有長期福利。

小學老師 人工

小學老師 人工 2026:月薪與津貼點分?官津、直資、私立薪酬拆解

2026/27 年度公務員薪酬調整 2%,資助學校教師月薪同步上調,追溯至 4 月 1 日。本文拆解小學老師 人工結構:官津小學跟總薪級表的月薪水平、助理小學學位教師至校長各職級薪點,以及津貼、公積金、合約條款的分別,並提醒哪些津貼會跟加、哪些不會,協助你分清月薪與津貼,避免計錯到手收入。